Как добиться успеха в бизнесе?
Как добиться успеха в бизнесе? Этот вопрос интересует многих. И тут ответ прост — главное грамотно вести дела, и в этом вам поможет CRM программа для автоматизации бизнеса на https://livesklad.com/
В зависимости от вашей отрасли, малый бизнес может быть определен как бизнес с максимумом 250 сотрудников или максимум 1500 сотрудников. Это частные корпорации, товарищества или единоличные предприятия, которые имеют меньший доход, чем крупные компании.
Учитывая, что 28 миллионов малых предприятий составляют 99,7% всех фирм США, малый бизнес важен для экономики Соединенных Штатов.
Но как именно выглядят эти малые предприятия?
Правительство, в частности администрация малого бизнеса, может помочь вам ответить на этот вопрос.
Вот как именно SBA определяет малый бизнес и почему они устанавливают эти определения в первую очередь.
Вместо этого определение малого бизнеса зависит от того, в какой отрасли вы находитесь.
В зависимости от вашей отрасли, малый бизнес может быть определен как максимум 250 сотрудников или максимум 1500 сотрудников — что может показаться не таким «малым» бизнесом, по крайней мере, для индивидуального предпринимателя.
Или они могут быть определены как средние годовые поступления максимум от 750 000 до 38,5 млн. Долларов.
Поскольку нет единого ответа для определения малого бизнеса, давайте разберем определение «отрасль за отраслью».
Определение малого бизнеса, промышленности по отраслям
SBA имеет исчерпывающую таблицу стандартов с разбивкой на приемлемые размеры малых предприятий по отраслям (и даже по отраслям).
Но вот краткое изложение определения размера по крупным отраслям:
Сельское хозяйство: максимум 750 000 долларов в среднем.
Майнинг: максимум от 250 до 1500 сотрудников в зависимости от подсектора в майнинге.
Коммунальные услуги: Максимальное количество сотрудников колеблется от 250 (для подсекторов производства электроэнергии из возобновляемых источников) до 1000 (для предприятий по распределению электроэнергии и природного газа).
Строительство: максимум 36,5 млн. Долларов в среднем.
Производство. Максимальное количество сотрудников колеблется от 500 до 1500 (примерно 27% всех производственных предприятий имеют максимальный размер работников в 500 человек).
Оптовая торговля: максимальное количество сотрудников составляет от 100 до 250.
Розничная торговля: Для одной трети всех подотраслей розничной торговли стандарты размера установлены в размере 7,5 млн. Долл. США в годовой выручке. Другие отрасли определяются максимумами от 100 до 500 сотрудников.
Транспортировка и складирование. Максимальное количество сотрудников составляет от 500 до 1500. Некоторые подотрасли в сфере транспорта и складирования определяются среднегодовыми доходами в размере от 7,5 до 37,5 млн. Долларов США.
Информация: Максимальное количество сотрудников варьируется от 500 до 1500, в зависимости от подотрасли. Максимальная среднегодовая выручка для этой отрасли колеблется от 7,5 до 38,5 млн. Долларов.
Финансы и страхование: максимум 1500 сотрудников (для прямых страховщиков имущества и страховщиков от несчастных случаев) и максимальные среднегодовые поступления в размере от 32,5 млн. Долл. США до 38,5 млн. Долл. США.
Недвижимость, аренда и лизинг: максимальные среднегодовые поступления от 7,5 до 32,5 млн. Долларов США.
Профессиональные, научные и технические услуги: максимальные среднегодовые поступления от 7,5 до 20,5 млн. Долл. США или от 1 000 до 1 500 сотрудников.
Здравоохранение и социальная помощь: максимальные среднегодовые поступления в размере от 7,5 до 38,5 млн. Долл. США.
Есть много других секторов, для которых SBA устанавливает точные стандарты размеров, поэтому проверьте их таблицу стандартов размеров, чтобы увидеть, подходит ли ваш конкретный бизнес для малого бизнеса.
Когда вы посмотрите на стандарты разного размера, определенные SBA, вы можете подумать, что все малые предприятия на самом деле довольно большие в Соединенных Штатах.
Тем не менее, если принять во внимание эти стандарты размера, малые предприятия с числом занятых менее 20 человек составляют 89,6% всех предприятий США. [1] И, кроме того, 23 миллиона компаний в Соединенных Штатах на самом деле вообще не имеют сотрудников — это означает, что только один владелец занимается бизнесом самостоятельно.
